Vaikuttava yhdenvertaisuusteko
Yhdenvertaisuus syntyy teoista. Etsimme nyt nuorisoalalta tekoja, joilla on ollut merkitystä. Voit ilmoittaa vaikuttavan yhdenvertaisuusteon 28.2.2027 asti.
Pienestä teosta voi alkaa suuri muutos. Onko työyhteisössäsi, järjestössäsi, nuorisotilalla, harrastustoiminnassa tai muussa nuorten parissa tehtävässä toiminnassa tehty jotain, joka on edistänyt yhdenvertaisuutta? Nyt on aika kertoa siitä!
Yhdenvertaisuuden nuorisoalan osaamiskeskus järjestää Vaikuttava yhdenvertaisuusteko -kampanjan, jossa etsitään ja nostetaan esiin nuorisoalan henkilöitä, toimijoita tai työyhteisöjä, jotka ovat teoillaan edistäneet yhdenvertaisuutta.
Teko voi olla pieni tai suuri – pääasia, että sillä on ollut vaikutusta. Se voi olla rohkea kannanotto, vuosia jatkunut työ, uusi toimintatapa tai yksittäinen oivallus, joka on muuttanut toimintaa yhdenvertaisemmaksi.
Näin kerrot hyvästä teosta
Vaikuttava yhdenvertaisuusteko -tunnustuspalkinto myönnetään henkilölle, työyhteisölle tai taholle, joka on edistänyt nuorisoalalla yhdenvertaisuutta vaikuttavasti. Voit osallistua kampanjaan ilmoittamalla yhteisösi palkinnon saajaksi kuvailemalla, millaisia yhdenvertaisuustekoja toiminnassanne tehdään.
Kampanja-aika on 5.10.2026–28.2.2027. Voittaja palkitaan NUORI 2027 -tapahtumassa maaliskuussa 2027.
Millainen voi olla vaikuttava yhdenvertaisuusteko?
Vaikuttavia yhdenvertaisuustekoja on monenlaisia, niin pieniä kuin suuria tekoja. Esimerkiksi:
- työyhteisössä on laadittu yhdenvertaisuussuunnitelma ja viety se käytäntöön
- nuorisotilalla tai tapahtumassa on tehty näkyväksi, että jokainen on tervetullut
- yhteisö on ottanut käyttöön uuden toimintatavan, joka tekee toiminnasta saavutettavampaa
- sateenkaariliputus tai muu näkyvä kannanotto on avannut keskustelua ja vahvistanut nuorten kokemusta turvallisesta tilasta
- työvaatetukseen, pukeutumiseen tai sukupuolittuneisiin käytäntöihin on tehty muutos
- nuorten kanssa on rakennettu yhdessä toimintatapa, joka ehkäisee syrjintää
- työntekijä tai työyhteisö on tarttunut epäkohtaan ja muuttanut toimintaa
- on kehitetty uusi materiaali, menetelmä tai toimintamalli, jota muutkin voivat hyödyntää
- yhteisössä on käynnistetty pitkäjänteinen prosessi, joka on muuttanut asenteita tai käytäntöjä
- joku on tehnyt pienen mutta merkityksellisen muutoksen, jonka seurauksena nuori on voinut kokea olevansa tervetullut, kuultu ja yhdenvertainen.
Kuka voi ehdottaa?
Voit ehdottaa omaa työ-, harrastus- tai muuta yhteisöäsi tai toimijaa, joka on tehnyt merkityksellistä työtä nuorisoalan yhdenvertaisuuden eteen.
Ehdotuksen voi tehdä esimerkiksi:
- nuorisoalan ammattilaisesta
- työyhteisöstä tai organisaatiosta
- nuorisoryhmästä tai muusta yhteisöstä
- järjestöstä tai hankkeesta
- vapaaehtoisesta tai muusta toimijasta.
Ehdotettavan teon ei tarvitse olla täydellinen. Haluamme kuulla myös prosesseista, kokeiluista ja oivalluksista, joista muut voivat oppia.
Miksi kannattaa ehdottaa?
Hyvät teot ansaitsevat tulla nähdyiksi. Kampanjan tarkoituksena ei ole ainoastaan palkita yhtä voittajaa, vaan antaa tunnustusta hienolle työlle ja tehdä näkyväksi erilaisia tapoja edistää yhdenvertaisuutta nuorisoalalla.
Samalla haluamme kannustaa jatkamaan hyvää työtä ja antaa muille uusia ideoita omaan toimintaan. Jaamme kampanjan aikana hyviä tekoja Yhdenvertaisuuden nuorisoalan osaamiskeskuksen somekanavissa, jotta hienot teot tulevat näkyviksi.
Kannustamme myös osallistujia jakamaan omia yhdenvertaisuustekojaan Instagramissa aihetunnisteella #VaikuttavaYhdenvertaisuusteko.
